לעתים קרובות כשמפגשים אנשים חדשים נוצר מצב כאשר הם מתבקשים לספר בקצרה על עצמם. זה יכול להתרחש בכל מקום ובכל זמן, יהיה זה מפגש במעגל החברים החדשים או ראיון בעת שכירת עבודה חדשה. רבים נבוכים ואינם יודעים מה לענות. סיפור קצר שנכתב מראש יכול להיות פיתרון טוב.
תצטרך
גיליון, עט
מדריך הוראות
1
תאר את האירועים המעניינים בחייך. אתה לא צריך להתרכז הרבה בעצמך, אך אירועים אלה צריכים להראות לאחרים כיצד אתה מרגיש לגבי דברים מסוימים, תגובתך למעשיהם של חברים אחרים בחברה, עקרונות ההתנהגות העיקריים שלך.
2
הקפד לספק נתונים אישיים. זה צריך להיות כתוב בקצרה, לא לקחת הרבה זמן בזמן הקריאה.
3
ספר לנו על כמה מהתכונות המובילות שלך. זכרו שחלק זה של הסיפור צריך להיות הנפוץ והמעניין ביותר. ספק מידע באופן חיובי, כך שבני שיחו יכולים להבין בקלות את מצב הרוח הכללי שלכם. לדוגמא: "אני אוהב לבוא עם פתרונות מקוריים", "אני אוהב את הקלאסיקות בכל דבר" וכו '. חשוב לכתוב על איך זה עוזר לכם בחיים. הרחב את הנושא בכמה משפטים.
4
התמקדו בחוויה העסקית שלכם אם אתם כותבים סיפור קצר על עצמכם למעסיק. במקרה זה, אל תחזור על המידע שצוין בקורות החיים וקורות החיים. קציר כמה קישורים בטקסט. לדוגמא, "עוד על כך מצוין באוטוביוגרפיה" וכו '. הקפד לעבד את הטקסט הכתוב לפני הראיון או הפגישה העסקית, שנן אותו.
5
אל תגביל את עצמך למצגת תיעודית יבשה. הסיפור שלך יתגלה כיותר מעניין ואינפורמטיבי אם תתמקד בניסיון שנצבר וביכולת למצוא את הפתרונות הנכונים בעבודה שלך. אין ספק שהמעסיק חשוב יותר להבין את הסיבות לפיטוריך הקודמים ולא רק את רשימת העבודות שבוצעה. הוא מעוניין גם בציפיות שלך למשרה חדשה, בהפרדה של כישורים מקצועיים.
6
כתוב על נקודות החוזק שלך בהקשר של דרישות ותחומי עניין מקצועיים. אתה יכול, למשל, לכתוב על המשפחה בצורה כזו שהמעביד שלך יתוודע לאינטרס שלך ביציבות העבודה ולא בצמיחה בקריירה.
ז
קרא בקול רם את הסיפור שלך על עצמך וציין את השעה. זה לא צריך לקחת יותר משתי דקות. בסוף הסיפור יהיה הגיוני להציע לשאול שאלות כדי להבהיר נקודות לא מובנות.
